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山西4家医院可自主确定绩效<font color="red">分配</font>

山西4家医院可自主确定绩效分配

近日山西省人社厅表示,山西省将开展绩效工资总额调控办法改革,对山西大医院、山西省人民医院、山西医科大学第一医院、山西医科大学第二医院4家公立医院,以及太原理工大学、山西大学等8所本科院校实行绩效工资总量总额调控。

健康报 - 山西,医院,自主,绩效分配 - 2017-11-08

衡量医院薪酬<font color="red">分配</font>的尺码:职位价值评估

衡量医院薪酬分配的尺码:职位价值评估

医院薪酬分配不公不利于凝聚人心,更不利于医院整体目标的达成。究其原因,往往是因为这个管理工具没有被使用。这个工具是什么?如何能用好?请花5分钟读一下这篇长文,让你更好地掌握这个工具。

医学界 - 薪酬,医院 - 2017-04-07

随机试验中<font color="red">分配</font>序列的生成与隐藏

随机试验中分配序列的生成与隐藏

随机化首先取决于两个内在相关但彼此独立的步骤,即产生一个不可预测的随机分配序列及隐藏此序列直至分配开始,即为分配隐藏(allocation concealment)。研究者应摒弃所有非随机的系统性分配方法。受试者的分配入组应为一随机化的过程。 简单(非限制性)随

MedSci原创 - 随机,序列 - 2015-01-18

包<font color="red">分配</font>,全入编

分配,全入编

为解决基层医疗人才“进不去、用不了、留不住”的问题,有地区放话了:连续3年免费培养全日制大专医学生,免学费、住宿费,给补助、经费,包分配,享受编制,毕业后留卫生院!

基层医师公社 - 基层医疗,免费培养,基层医生 - 2018-05-03

2013 人体捐献器官获取与分配管理规定(试行)

中华移植杂志.2013,7(4):219-221. - 2013-09-01

科研基金分配需要多点“雪中送炭”

    现在大家都说国家有钱了,对科学研究的投入幅度增加非常快,这是事实。别的部门不清楚,国家自然科学基金的规模从上世纪80年代末的8000万到现在近100亿,超百倍。这样的速度应该属于前所未有。我们学校也从最初每年几十万到今年7千多万。我自己获准的单项经费也从1991年的5.5万到2004年的32万,现在地学部达到百万,今年我校面上基金单项最高达110万。 &nb

科学网 - 科研基金,分配 - 2012-09-25

药物临床试验随机分配指导原则(试行)

发布时间

CDE - 随机 - 2022-01-24

PNAS:对收入分配的响应有神经基础

一项研究提出,与收入分配有关的态度可能在大脑的奖赏系统中具有基础。人们强烈地偏爱公平的结果,诸如按劳取酬。然而,尽管具有社会和政治制度的潜在意义,在人们做出各不相同的劳动贡献的情况下,大脑如何对收入分配做出响应,这仍然不清楚。Erik Sørensen及其同事使用fMRI研究了47名健康的成年男性为51个与付出匹配或者不匹配的收入分配的主观价值进行评分时候的神经活动。

EurekAlert中文 - 收入分配,大脑,奖赏系统 - 2014-10-21

创伤程度评分(IIS评分

创伤程度评分 - 2024-02-09

小知识:信封法----随机分配方案的隐藏

轻轻巧巧

北医三院临床流行病和循证医学中心 - 随机,信封法 - 2014-05-15

新生儿呼吸窘迫评分(Silverman Anderson评分,SA评分

急性呼吸窘迫综合征,早产儿呼吸窘迫综合征,新生儿呼吸窘迫综合征 - 2023-08-28

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