医改“宝鸡模式”将在全国推广
宝鸡市作为国家首批公立医院改革试点城市、国家全科医生执业方式与服务模式改革试点市、全国首批健康城市试点市、全国医疗服务价格改革联系示范点、国家住院医师规范化培训基地和陕西省唯一的综合医改试点市，先后承担全省大病保险
陕西日报 - 医改，宝鸡模式 - 2017-03-02
山东省今年开始免费学医啦！还有每年4000元补助
3月5日，记者从山东省教育厅了解到，近日，该厅2017年工作要点已发布征求意见稿，此前已几经预告的全省高考一本二本合并批次招生一事也写入其中。此外，今年全省还将开始招收免费医学生，今后不再只有师范生可享受免费教育了。早在去年高考前，山东将对一本二本进行合并批次招生一事就已进行过“预告”，进入2017年，此事终于正式提上议事日程，并写入山东省教育厅工作要点。这项改革就是要打破高校在录取时分一、二批次
济南时报 - 免费学医，补助 - 2017-03-06
专培来袭！中国专科医生的门槛将越来越高
导读：专科医师规范化培训制度试点工作已经启动，上海首批已有459名专科医生完成“专科医师规范化培训”，专科医生门槛越来越高！近日，国家卫生计生委、中国医师协会在北京启动专科医师规范化培训制度试点工作。据报道，试点工作按照“小规模起步，分步推进，逐步扩大试点范围”的原则，首批选择神经外科、呼吸与危重症、心血管内科三个专科进行先导性试点。力争到2020年，初步建立我国专科医师规范化培训制度，形成完整的
“看医界”微信号（转载需经授权）陈可 - 专培来袭 - 2017-01-08
2017医师“一年两试”报名时间确定
近日关于印发《医师资格考试医学综合笔试“一年两试”试点工作实施方案》的通知”的红头文件在医考圈疯传虽然文件的真实性并未得到证实，但其中关于成绩查询、第二试网报时间等信息，大家不妨可以拿来参考，尤其是准备参加第二次笔试的考生
新东方在线 - 医师资格，考试，一年两试 - 2017-09-18
河北省：半数公立医院将试行现代医院管理制度
河北省将扩大现代医院管理试点，在巩固完善33家试点基础上，将试点范围扩大到50%约200家公立医院。
河北新闻网 - 公立医院，现代医院管理制度 - 2019-03-18
又一省公立医院将去编制 ！
4月21日上午，湖南省召开省委全面深化改革领导小组第十七次会议，会议审议通过了《湖南省深化医药卫生体制综合改革试点方案》、《公立医院人事编制管理改革试点实施意见》。随着《公立医院人事编制管理改革试点实施意见》在省委全面深化改革领导小组第十七次会议上获得通过，我省公立医院人事编制将实现重大改革。 近些年来
医学之声摘自湖南日报 - 公立医院，去编制 - 2016-04-26
薪酬改革来袭 卫计委点名要给低年资医生加薪
人社部、财政部、卫计委等四部门出台了《关于开展公立医院薪酬制度改革试点工作的指导意见》(简称《意见》)。《意见》要求，试点公立医院薪酬总额要建立动态调整机制，稳步提高医务人员薪酬水平。
医学论坛网 - 卫计委，薪酬 - 2017-02-14
专培制度解读（太长不看版）
近日，国家卫生计生委在官方网站发布的《关于开展专科医师规范化培训制度试点的指导意见》引发广大网友特别是医学生的关注和热议。现在就让梅斯小编来梳理解读一下大家关心的各种问题吧！
MedSci原创 - 专培，医生 - 2017-06-16
药品带量采购药价跳水 有的药降价近300元
北京、上海、天津、重庆和沈阳、大连、厦门、广州、深圳、成都、西安11个城市联合开展的国家组织药品集中采购和使用试点，已经正式上线3个月。
新华每日电讯 - 带量采购，药价 - 2019-06-28
赣州回应“医疗不满意就退费”：限服务性项目，还在征求意见
这份草拟稿规定：患者在接受诊疗服务过程中，对试点医院提供的门诊、住院、医疗后勤保障等就医环节中的某一项服务若有不满意的，可向院方进行投诉，并按相关规定对该项服务不满意申请退费。
中国青年报 - 赣州，医疗，服务 - 2018-11-21
赣州回应“医疗不满意就退费”：方案还在征求意见
这份草拟稿规定：患者在接受诊疗服务过程中，对试点医院提供的门诊、住院、医疗后勤保障等就医环节中的某一项服务若有不满意的，可向院方进行投诉，并按相关规定对该项服务不满意申请退费。
中国青年报 - 诊疗服务，就医体验，医疗服务收费 - 2018-11-21
霍勇：心血管病学专科医师制度建设正式启动
临床医生知识技能结构不能满足社会需求，尤其是学位、职称等对临床培训的影响，使临床医生培训和认证过程较混乱，这是我国深化医改，全面建成小康社会亟待解决的问题。
中华心血管病杂志 - 心血管病，专科医生 - 2017-06-24
中国心血管病学专科医师制度建设正式启动
临床医师的培养应包括院校教育、毕业后教育和继续教育3个部分，通常毕业后教育应包括住院医师规范化培训和专科医师规范化培训2个部分。我国目前的临床医生毕业后教育和认证体系尚不健全，因此，临床医生知识技能结构不能满足社会需求，区域差异较大，尤其是学位、职称等对临床培训的影响，使临床医生培训和认证过程较混乱，这是我国深化医改，全面建成小康社会亟待解决的问题。
中华心血管病杂志 - 专科，培训 - 2017-06-23
超额绩效不封顶！医生涨工资还会雷声大雨点小吗？
“自2017年试点后，公立医院薪酬制度改革或将全面推开。”2019年医改任务发布后，国家卫生健康委卫生发展研究中心卫生人力研究室主任张光鹏第一时间研判。
健康界 - 超额绩效，医生，涨工资 - 2019-06-11
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