扩招涨薪提职称 全科医生强起来
近年来，我国全科医生制度建设取得重要进展，院校教育、毕业后教育、继续教育三阶段有机衔接的培养体系逐步形成。但是，全科医生队伍建设与深化医改和建设健康中国的需求相比还有较大差距，基层仍然是医疗卫生事业发展的短板，基层人才队伍依然是短板中的短板。如何健全适应行业特点的全科医生培养制度？如何创新全科医生使用激励机制？
人民网－人民日报 - 全科医生，制度建设 - 2018-01-30
8·19医师节丨中国医生“娘家”力促医生涨薪
节日像个闹钟，提醒人们不要忘记重要的人和事。2018年8月19日这一天，中国医生将首次迎来属于自己的节日--中国医师节。在中国的传统文化中，大多数节日都会用美食表达美好的情怀。例如，端午节吃粽子，中秋节吃月饼……那么医师节，中国医生该吃什么呢？“在很多医院里，医生吃好一日三餐都是奢望，我希望在医师节这一天，医生朋友们把三顿饭吃好，跟家人一起吃顿团圆饭。”8月8日，中国医师协会就首届医师节召开媒体通
健康界 - 医师，娘家，涨薪 - 2018-08-08
打破单位、科室、身份限制，自主定职定薪
记者从浙江省政府新闻办举行的全面推进县域医共体建设新闻发布会上获悉，浙江将在充分吸收借鉴医共体试点经验基础上，全面推开县域医共体建设，构建整合型的县域医疗卫生服务体系，推动县域医疗从以“治病”为中心转向以“健康”为中心。
中青在线、浙江发布 - 县域医共体，医疗集团，健康，医疗卫生服务 - 2018-11-05
80%三级医院护士将同岗同薪同待遇！
近期，多个省市的地方性十三五护理事业发展规划相继出台，总体来看，增人力、强基层、分层级管理、岗位管理、同岗同薪同待遇、增薪减负等成为规划的关键词。
中国医学论坛报 - 三级医院，护士，同岗，同薪，同待遇 - 2017-07-24
调动医生积极性，不只是涨薪这么简单！
如果缺乏成熟的激励机制，家庭医生签约只是增加了医生的工作量，收入却没有随着工作量的增加而提高，医生就不会有积极性！
华医网 - 医学人才培养，积极性，家庭医生 - 2017-09-21
医生要想涨薪，先解决“能上能下”问题
放权给医院自主进行职称评选，是起点不是终点。人们担心的权力寻租、资源滥用等问题，需要良好的配套政策与信息阳光公开。然而归根结底，职称评选依旧属于体制温室的一道闸锁，医生符合其劳动价值的收入大幅提高，只有在温室外才能真正获得。
健康点healthpoint - 医生，涨薪 - 2018-06-25
医院薪酬改革“十大心酬”咋整 积分制管理破难题
一、医院薪酬改革“十大心酬”1、心酬一：工资总额封顶目前推行的工资总额管理，政府对公立医院的薪酬总量设置了天花板，有了“封顶线”，过了“线”，干得再多也不能多得，特别应关注随着药品耗材两票制和零差价
健康界 - 薪酬改革 - 2018-04-13
优秀全科医生起薪30万！深圳向全市推广“罗湖做法”
未来，深圳将着力全面覆盖、多方联动、制度保障和严格准入，进一步加强家庭医生签约工作。
健康中国 - 全科医生，罗湖做法，家庭医生签约 - 2017-12-25
国家卫健委：护士不分编内编外，同岗同薪同待遇
5月21日，国家卫生健康委发布《关于学习贯彻习近平总书记重要指示精神进一步加强护士队伍建设的通知》，提出要切实为一线护士、基层护士松绑减负，让其有更多的时间贴近患者和临床，并统筹考虑编制内外护士薪酬待
国家卫生健康委官网 - 护士，同岗同薪同待遇 - 2020-05-27
基层医生晋升、涨薪新政来了
日前，《看医界》报道了河南省发文推进基层医生绩效改革的新闻。如今，河南省在提高基层医生待遇上又有新动作。
看医界（ID：vistamed） - 基层医生，新政 - 2020-04-23
给全科医生涨薪20%，这个省太给力了！
3月21日，贵州省卫计委发布了“贵州省卫计委面向社会全面公开征求《贵州省人民政府办公厅关于改革完善全科医生培养与使用激励机制的实施方案（征求意见稿）》意见的通知”（以下简称《意见稿》），在提高基层医务人员尤其是全科医生待遇方面，提出了诸多实施方案。
基层医师公社 - 全科医生，涨薪 - 2018-03-22
扩招涨薪提职称 “三招”破解全科医生荒
全科医生队伍建设与深化医改和建设健康中国的需求相比还有较大差距，基层仍然是医疗卫生事业发展的短板，基层人才队伍依然是短板中的短板。如何健全适应行业特点的全科医生培养制度？如何创新全科医生使用激励机制？
人民日报 - 全科医生，需求，人才 - 2018-01-28
为您找到相关结果约500个
