eLife:罗敏敏实验室揭示学习过程中外侧缰核神经元编码奖惩反应的动态变化
the Aversion and Reward Responses of Lateral Habenula Neurons”的文章，报导了哺乳动物外侧缰核（lateral habenula）如何编码奖惩信息以及学习过程是如何塑造其反应特征
北京生命科学研究所 - 学习，神经元 - 2017-06-05
重磅：上海建养老机构诚信档案 每年公布“黑名单”
记者日前从上海市民政局获悉，今年上海将建立养老机构诚信档案，完善养老机构服务质量监测标准和奖惩机制，设立黑名单制度，并向社会公布。
新华社 - 养老机构，黑名单 - 2017-03-20
宁夏开展重点监控药品管理，医生屡开超常处方可取消处方权
控制医药费用不合理增长，做好重点监控药品管理工作，宁夏回族自治区卫计委近日下发的《关于做好医疗机构重点监控药品管理工作的通知》提出，自治区各市卫计行政部门和自治区级医院要建立重点监控药品目录，建立健全相关奖惩制度
新华社 - 宁夏，重点监控，药品管理 - 2017-12-04
EBioMedicine：改变多巴胺信号或可治疗自闭症
刊登在国际杂志EbioMedicine上的一篇研究报告中，来自美国纳什维尔凡德比大学医学中心（Vanderbilt University Medical Center）的科学家发现，和自闭症谱系障碍（ASD）相关的遗传改变会改变多巴胺转运蛋白的功能，这就表明，多巴胺信号的改变会引发常见的发育问题。 本文研究首次发现在果蝇模型中两种不同的ASD相关遗传改变会产生相同的神经和行为改变，研究人员开发了
生物谷 - 多巴胺，自闭症 - 2015-02-02
黑名单制来了！医疗机构严重失信者将被公布
北京市将建立医疗机构信用记录，公布严重失信者黑名单，并向各区公共信用信息平台推送黑红名单及联合奖惩信息。
北京日报 - 医疗机构，严重失信，黑名单 - 2019-08-06
eLife:新发现或通向治疗焦虑和成瘾的新方法
一项发表在《eLife》上的新研究提供了关于大脑处理奖惩机制方式的新见解，为开发治疗从焦虑到药物滥用等成瘾行为的疾病开辟了新的途径。
中国生物技术网 - 焦虑，成瘾，多巴胺，神经元 - 2017-11-15
宁夏：医生屡开超常处方可取消处方权
控制医药费用不合理增长，做好重点监控药品管理工作，宁夏回族自治区卫计委近日下发的《关于做好医疗机构重点监控药品管理工作的通知》提出，自治区各市卫计行政部门和自治区级医院要建立重点监控药品目录，建立健全相关奖惩制度
新华网 - 处方权，医药费用，药品目录 - 2017-12-04
“红名单”、“白名单” “黑名单”来了！医师执业信用管理系统上线！
采信、评信、用信；“红名单”、“白名单”、“黑名单”……继国家三部委在涉医犯罪 “医疗黑名单制度”后，中国医师协会“医师执业信用管理系统”于 7月27日上线。今后，该系统将通过医师“红名单”、“白名单” “黑名单”制度、“信用积分”制度等手段，逐步建立医师执业信用档案。
医师报 - 执业信用，医师，现代医院 - 2017-07-28
重磅通知！医护注意，晋升加薪转正机会来了
河北事业单位工作人员年度考核结果，将作为调整岗位、晋升薪级和发放绩效工资以及实施奖惩、培训、续聘、解聘的依据
河北发布 - 年度考核，加薪转正，事业单位 - 2017-12-25
医生请假10天被扣工资2万多 合理吗？
“请假”对于一名医生来说是难上加难的事，尤其是在人手有限的科室里，一个人的请假意味着别人的工作量会加大。而且因为有患者慕名而来，医生请长假还必须提前一段时间告知。为了减少医生们突然请假的情况，按请假人天数扣除工资和绩效是医院的普遍做法。然而，令深圳的吴医生百思不得其解的是，他只请了10天假却扣了两万多元，合理吗？福田区某医院社康中心的吴医生去年9月23日到10月2日，因家人突发疾病，向医院请了10
环球医学 - 医生，平均收入 - 2018-04-13
北京将建公务员诚信档案 医生等人群也将加入
5月12日，北京市政府办公厅发布《北京市社会信用体系建设三年重点工作任务(2015-2017年)》的通知，其中提到，要探索建立公务员诚信档案，作为干部考核重要依据。另外，导游、教师、新闻媒体人士、医务人员等重点人群也要建立诚信档案。记者注意到，《通知》中涉及的诚信体系建设包括政务、商务、社会以及司法等领域，其中，政务诚信建设放在首位进行阐述。《通知》要求，推进重大行政决策程序地方立法，坚持重大行政
京华时报 - 诚信档案，公务员，医生 - 2015-05-13
同期相比，这家医院的月度电费为何降低了7万元？
a自从今年1月医院实施新的以岗位管理、绩效考核为主要内容，体现激励导向的收入分配制度后，原来做事最累、报酬最少的内三科一跃而居全院收入最高科室之一，内三科主任杨兴辉本人也经常拿到全院最高绩效工资，科室里再也没有人因为工作苦、累而牢骚满腹，怨天尤人提出换科室了，更绝少出现推诿病人、被病人投诉的情形。从2016年6月开始，第三方企业派专人进驻芦溪县人民医院，经过半年的采集数据和测算，根据医院各行业和各
中国江西网萍乡频道 - 医院，电费，医改 - 2017-12-05
三明：公立医院将实行全员年薪制
8月14日，记者从三明市深化医药卫生体制改革领导小组了解到，根据国务院办公厅《关于全面推开县级公立医院综合改革的实施意见》《关于城市公立医院综合改革试点的指导意见》，今年三明市将进一步完善公立医院薪酬制度，对全市县及县以上公立医院实行“全员目标年薪制、年薪计算工分制”。 “全员目标年薪制”指在已实行医生（技师、临床药师）年薪制的基础上，将二级（含二级）以上公立综合、中医医院的护理、行政后
三明日报 - 公立医院医改，全员年薪制 - 2015-08-18
杭州用短信测评卫生 医院：亲，给个好评吧！
“***，您好！为提供更优质的医疗服务，请您对今日接诊的医务人员诊疗服务态度进行评价。满意回复1，不满意回复0。回复短信免费。” 你的手机收到过这样一条短信吗？你回复了“1”还是“0”？ 像淘宝售后有好评机制一样，9家杭州市级医院推出了看完病，病人对医生可短信评价的措施。记者6月13日从杭州市卫生局了解到，这一短信评价措施从去年11月份起已实施6个月，病人回复率在35%左右，即只有1/3的
钱江晚报 - 短信，杭州，医院 - 2014-06-16
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